守永真彩さんのインスタグラム写真 - (守永真彩Instagram)「. . 「心理的安全性アワード2023」の司会を担当させていただきました☺️  《心理的安全性》とは 「チームの他のメンバーが自分の発言を拒絶したり、罰したりしないと確信できる状態」 つまり、誰もが安心して自分の意見を述べられる環境を言います。  他人に自分の意見を言うのって勇気が要りますよね...🥺💦  「拒絶されたらどうしよう...」 「見当違いだと言われたらどうしよう...」  発言する前から、周りのマイナスの反応が気になって言えなくなってしまう時があると思います。  特に仕事場だと役職で分けられているからこそ、上司や部下に言い出しづらい事もあるのではないでしょうか🧐  自分の気持ちを素直に話せる環境を作るって、実はとても難しい事です。  でも多くの人が意見を述べられる環境だと仕事の正確性も高まると思いますし✨ 社員の働きやすさや、働き甲斐に直結してくると思います😌✨  ちなみに、受賞者には学校で取り組んでいるチームもいらっしゃいました。  子どもの頃から「心理的安全性」が保たれた状態で意見を言えると 大人になっても意見を言うハードルが下がったり、良い環境を作れる大人になれる気がします😌🤍  心理的安全性について会社や学校で広めていこう‼️と動いた受賞者の方々の熱意や行動力、勇気を讃えた今回のアワード。  今後、世の中全体が心理的安全性で満ちている状態となりますように🌱✨  素晴らしいアワードの司会を担当させていただき大変光栄でしたし、勉強になりました。  また来年のアワードに向けてエントリーの受付があるかもしれませんので! その時はぜひ皆さんも一歩踏み出してみてはいかがでしょうか?☺️  #心理的安全性 #心理的安全性アワード  #働きやすさ #発言の自由と安心  #司会」7月14日 22時32分 - maayamorinaga

守永真彩のインスタグラム(maayamorinaga) - 7月14日 22時32分


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「心理的安全性アワード2023」の司会を担当させていただきました☺️

《心理的安全性》とは
「チームの他のメンバーが自分の発言を拒絶したり、罰したりしないと確信できる状態」
つまり、誰もが安心して自分の意見を述べられる環境を言います。

他人に自分の意見を言うのって勇気が要りますよね...🥺💦

「拒絶されたらどうしよう...」
「見当違いだと言われたらどうしよう...」

発言する前から、周りのマイナスの反応が気になって言えなくなってしまう時があると思います。

特に仕事場だと役職で分けられているからこそ、上司や部下に言い出しづらい事もあるのではないでしょうか🧐

自分の気持ちを素直に話せる環境を作るって、実はとても難しい事です。

でも多くの人が意見を述べられる環境だと仕事の正確性も高まると思いますし✨
社員の働きやすさや、働き甲斐に直結してくると思います😌✨

ちなみに、受賞者には学校で取り組んでいるチームもいらっしゃいました。

子どもの頃から「心理的安全性」が保たれた状態で意見を言えると
大人になっても意見を言うハードルが下がったり、良い環境を作れる大人になれる気がします😌🤍

心理的安全性について会社や学校で広めていこう‼️と動いた受賞者の方々の熱意や行動力、勇気を讃えた今回のアワード。

今後、世の中全体が心理的安全性で満ちている状態となりますように🌱✨

素晴らしいアワードの司会を担当させていただき大変光栄でしたし、勉強になりました。

また来年のアワードに向けてエントリーの受付があるかもしれませんので!
その時はぜひ皆さんも一歩踏み出してみてはいかがでしょうか?☺️

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2023/7/14

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